İŞKUR İşgücü Uyum Programı (İUP)
İŞKUR’un İşgücü Uyum Programı (İUP), iş arayan bireylerin işgücü piyasasına daha hızlı ve etkili bir şekilde adapte olmasını sağlamak amacıyla oluşturulmuş bir destek programıdır. Bu program, katılımcılara mesleki eğitimlerin yanı sıra kişisel gelişim, iletişim becerileri, iş sağlığı ve güvenliği gibi konularda çeşitli eğitimler sunarak, onların iş bulma süreçlerini kolaylaştırmayı hedeflemektedir. Özellikle kadınlar, gençler, engelliler ve dezavantajlı gruplara yönelik olarak tasarlanmış olan bu programda, katılımcılara günlük 566,73 TL gibi bir ödeme yapılması planlanmaktadır. Eğitim süreci 140 gün boyunca devam edebilir ve programın toplam süresi en fazla 10 ay ile sınırlıdır.
İUP Katılım Şartları
İUP programına katılabilmek için belirli şartların sağlanması gerekmektedir. Bu şartlar aşağıdaki gibidir:
- a) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
- b) Kuruma kayıtlı olmak,
- c) 18 yaşını tamamlamış olmak,
- d) Yaşlılık veya malullük aylığı almamak,
- e) Program talep tarihinden önceki bir yıl içerisinde yüklenicinin veya bağlı, ilgili ve ilişkili kuruluşların çalışanı olmamak,
- f) Başvuru tarihinden önceki son bir ay içinde 5510 sayılı Kanun’un 4. maddesi kapsamında sigortalı olarak bildirilmemiş olmak veya sigortalı sayılmamak,
- g) Başvuru tarihi itibarıyla 5510 sayılı Kanun’un 5. maddesi kapsamında sigortalı olarak bildirilmemiş olmak veya sigortalı sayılmamak,
- h) Hane gelir şartını sağlamak,
- ı) Kurum tarafından sunulan aktif işgücü veya işsizlik sigortası programlarının yararlanıcısı olmamak.
İUP Uygulanabilecek Faaliyet Alanları
İUP, çeşitli sosyal ve ekonomik alanlarda uygulanabilmektedir. Aşağıda yer alan faaliyet alanları desteklenmektedir:
- a) Engelli, yaşlı ve hasta bakımına yönelik faaliyetlerin desteklenmesi,
- b) Çocuk bakım işlerine yönelik faaliyetlerin desteklenmesi,
- c) Tarımsal üretim uygulamaları ve hayvancılık faaliyetlerinin desteklenmesi,
- d) Ağaçlandırma faaliyetlerinin desteklenmesi,
- e) Kamusal alanların temizlik, bakım ve onarım faaliyetlerinin desteklenmesi,
- f) Geri dönüşüm ve atık imha faaliyetlerinin desteklenmesi,
- g) Parkların ve yeşil alanların korunması ve geliştirilmesi,
- h) Biyolojik çeşitliliğin korunması ve doğal yaşam alanlarının restorasyonu,
- ı) Spor ve kültürel faaliyetlerin desteklenmesi,
- j) Kurum tarafından belirlenecek diğer faaliyetlerin desteklenmesi.
İUP Katılımcılarına Verilecek Eğitimler
Katılımcılara verilecek eğitimler, iş bulma süreçlerini geliştirmek ve kişisel gelişimlerine katkıda bulunmak amacıyla düzenlenmektedir. Sunulacak eğitimler şunlardır:
- a) İş sağlığı ve güvenliği eğitimi,
- b) Bağımlılıkla mücadele eğitimi,
- c) İş arama becerilerinin geliştirilmesi eğitimi,
- d) İş ahlakı, motivasyon ve stres yönetimi eğitimi,
- e) Kişiler arası ilişkiler ve etkili iletişim eğitimi,
- f) Finansal okuryazarlık eğitimi,
- g) Genel Müdürlük tarafından belirlenen diğer eğitimler.
Katılımcılara Yapılacak Ödemeler
Katılımcılara, katılım sağladıkları günler için 2024 yılı için belirlenen 566,73 TL cep harçlığı ödenecektir.
Katılımcılar için Ödenecek Sosyal Güvenlik Primleri
Katılımcıların programa katıldıkları günler için 5510 sayılı Kanun’un 5. maddesinin birinci fıkrasının (e) bendi kapsamında %5,5 oranında sosyal güvenlik prim giderleri ödenecek.
İUP Uygulanabilecek Kurumlar
İUP, tüm kamu kurum ve kuruluşları ile iş birliği yöntemiyle uygulanabilir.
İUP Uygulama Süresi
Program süresi en fazla 10 ay olarak belirlenmiştir.
İUP’de Haftalık Yararlanma Süresi
Programın ilk dört haftası 5 gün ve toplamda 37,5 saat olarak uygulanırken, devam eden haftalarda 3 gün ve toplamda 22,5 saat olarak sürdürülmektedir.
Bir Katılımcı İUP’den Ne Kadar Süreyle Yararlanabilir?
Bir katılımcı, İşgücü Uyum Programından toplamda en fazla 140 fiili gün yararlanabilir.
Özel Politika Gerektiren Gruplar
İUP için özel politika gerektiren gruplar şunlardır:
- a) Kadınlar,
- b) Engelliler,
- c) Eski hükümlüler,
- d) Terörle mücadelede malul sayılmayacak şekilde yaralananlar,
- e) Hane Bazlı İzleme Sistemi kapsamında olanlar.
İUP’de İzin Süresi ve Devamsızlık Hakkı
Katılımcılar, yükleniciye bilgi vermek ve onay almak kaydıyla; katılım günü olarak belirlenen günler için program süresinin 6 aya kadar olması durumunda 7, daha uzun süreli olması durumunda ise 10 güne kadar izin kullanabilirler. Ayrıca, sağlık sorunları, evlenme, doğum ve birinci derece yakınlarının vefatı gibi durumlar da izin süresi kapsamında değerlendirilmektedir. İzin kullandıkları günler için cep harçlığı ve sosyal güvenlik prim ödemesi yapılmamaktadır.
Katılımcılar Nasıl Seçilmektedir?
İl müdürlüğü, katılımcı seçiminde kullanacağı yöntemi programın ilanında belirtmektedir. Katılımcı seçiminde liste yöntemi kullanılacaksa, programın niteliği, başvuranların sosyo-ekonomik koşulları gibi unsurlar dikkate alınarak seçim yapılmaktadır. İUP katılımcıları öncelikle özel politika gerektiren gruplar arasından seçilmektedir. Bu kapsamda aşağıdaki gruplar özel politika listesi olarak ayrılmıştır:
- a) Kadınlar,
- b) Engelliler,
- c) Eski hükümlüler,
- d) Terörle mücadelede malul sayılmayacak şekilde yaralananlar,
- e) Hane Bazlı İzleme Sistemi kapsamında olanlar.
Katılımcı Yasaklılık Durumları ve Süreleri
- Mazeretsiz olarak İUP’den ayrılanlar veya kendi kusurları nedeniyle ilişiği kesilenler, son yararlanma tarihinden itibaren 12 ay geçmedikçe yeni bir İUP’ye başvuramazlar.
- Yararlandığı İUP bittikten sonra Kurum tarafından teklif edilen niteliklerine uygun en az iki iş teklifini mazeretsiz olarak kabul etmeyenler, son yararlanma tarihinden itibaren 12 ay geçmedikçe yeni bir İUP’ye başvuramazlar.
- Devam ettiği bir İUP’den mazeretli ya da mazeretsiz ilişiği kesilen katılımcılar, aynı İUP’ye tekrar katılamazlar.
Yüklenici Sorumlulukları
- Katılımcıların uygun nitelikte olmamalarından kaynaklanacak sonuçlardan yüklenici sorumludur.
- Katılımcılara ait adli sicil kaydı ve sağlıkla ilgili belgelerin kontrolü yüklenicinin sorumluluğundadır.
- Katılımcıların devamsızlık sınırlarını aşmaları veya yüklenicinin sorumluluklarını yerine getirmemesi durumunda oluşacak fazla ödemelerden yüklenici sorumlu olacaktır.
- Yüklenici, katılımcıları mevcut çalışanlarını ikame etmek amacıyla görevlendiremez.
- Katılımcıların sigortalılık bildirim ve tescil işlemleri yüklenici tarafından gerçekleştirilir.
- Katılımcıların devamsızlık durumları ve diğer şartların kontrolü yüklenicinin sorumluluğundadır.
- Engellilerin programlara katılımını sağlamak için gerekli erişilebilirlik önlemleri ve teknolojik ekipmanlar yüklenicinin sorumluluğundadır.
Katılımcılar Programa Devam Ederken Başka Bir İşte Çalışabilir Mi?
Katılımcılar programa devam ederken 5510 sayılı Kanunun 4. maddesi kapsamında sigortalı olarak başka bir iş yerinde çalışabilirler. Ancak, katılımcıların programa devam ederken başka bir yerde sigortalı olmaları nedeniyle oluşabilecek sosyal güvenlik prim borcundan Kurum sorumlu tutulamaz.
