
Kültür ve Turizm Bakanlığı, merkez ve taşra teşkilatındaki personel açıklarını kapatmak için büyük bir adım attı ve toplam 569 sözleşmeli personel alımı için resmi süreci başlattı. Resmi Gazete’de yayımlanan ilan, özellikle KPSS puanına dayalı mülakatsız alım imkanı sunarak binlerce adayın dikkatini çekti. Başvuruların Haziran 2026’da dijital ortam üzerinden alınması, sürecin şeffaf ve erişilebilir olmasını sağlıyor.
502 Kişilik Mülakatsız Kadro Detayları
Bakanlık, toplam alım kotasının büyük bölümünü oluşturan 502 sözleşmeli personel alımını KPSS (B) grubu puan sıralamasına göre doğrudan gerçekleştirecek. Bu kapsamda 128 büro personeli, 106 koruma ve güvenlik görevlisi ve 268 destek personeli kadroları ile çeşitli teknik branşlar için alım yapılacak. Koruma ve güvenlik görevlisi pozisyonuna başvuracak adayların güncel özel güvenlik kimlik kartına sahip olmaları zorunlu tutuluyor. Bu düzenleme, güvenlik alanında deneyimli personelin hızlı şekilde istihdam edilmesini hedefliyor.
Sözlü Sınavla Alınacak 67 Teknik Personel
Uzmanlık gerektiren alanlarda ise 67 sözleşmeli personel sözlü sınav sonucuna göre belirlenecek. Bu kontenjana 13 arkeolog, 21 teknisyen, 16 mühendis, 7 tekniker, 6 müze araştırmacısı ve 4 mimar kadroları dahil edildi. Bazı teknik pozisyonlar için adaylardan geçmiş çalışma deneyimlerini SGK hizmet dökümüyle belgelemeleri isteniyor. Bu yaklaşım, hem nitelikli uzmanların seçilmesini hem de kültürel mirasın korunması çalışmalarının güçlendirilmesini amaçlıyor.
Yaş Sınırı ve Başvuru Takvimi
Adayların en kritik şartlardan biri 35 yaşını doldurmamış olmalarıdır. Başvuru süreci şu tarihlerde gerçekleşecek:
- Başvuru Tarihleri: 15 – 29 Haziran 2026
- Son Başvuru Saati: 29 Haziran 2026, 23.59
- Başvuru Kanalı: Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı (e-Devlet şifresi ile)
Yerleştirme sonuçları değerlendirme tamamlandıktan sonra Bakanlığın resmi internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden ilan edilecek. Adaylar başvuru sürecinde istenen belgeleri eksiksiz hazırlayarak sürecin takibini yapmalı.
KPSS Puanı ile Mülakatsız Yerleştirme Avantajları
KPSS (B) grubu puan üstünlüğüne göre mülakatsız alım, adaylara adil ve şeffaf bir değerlendirme ortamı sunuyor. Bu yöntem, özellikle büro personeli, destek personeli ve koruma görevlisi kadrolarında süreçleri hızlandırıyor. Adaylar puan sıralamasına göre doğrudan yerleştirme şansını yakalarken, zaman ve kaynak kaybı yaşamıyor.
Teknik Kadrolarda Sözlü Sınav Süreci
Arkeolog, mühendis, mimar ve müze araştırmacısı gibi uzmanlık alanlarında sözlü sınav, adayların mesleki bilgi ve deneyimlerini ölçmeyi hedefliyor. Sınav komisyonları, adayların kültürel miras koruma projelerindeki geçmiş çalışmalarını ve teknik yeterliliklerini değerlendiriyor. Bu süreç, bakanlığın uzman personel kalitesini artırmayı amaçlıyor.
Başvuru İçin Gerekli Belgeler ve Hazırlık Adımları
Adayların başvuruda dikkat etmesi gereken belgeler arasında diploma, KPSS sonuç belgesi, SGK hizmet dökümü ve özel güvenlik kimlik kartı yer alıyor. Başvuru öncesi e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı hesabını güncellemek ve istenen evrakları dijital ortama yüklemek süreci kolaylaştırıyor. Teknik kadrolara başvuracak adaylar, geçmiş projelerini ve deneyimlerini özetleyen bir dosya hazırlamalı.
İstihdam Sonrası Çalışma Koşulları
Atanan personel, bakanlığın merkez ve taşra teşkilatlarında sözleşmeli statüde görev yapacak. Koruma ve güvenlik görevlileri, tarihi alanların güvenliğini sağlarken, arkeolog ve müze araştırmacıları kazı çalışmaları ve sergi düzenlemelerinde aktif rol alacak. Mühendis ve mimarlar ise restorasyon projelerinde görev alarak kültürel varlıkların korunmasına katkı sağlayacak.
